Kiégés, egészségi állapot önértékelése és pszichoszomatikus tünetek vizsgálata pályakezdő ápolók körében – összefüggésben a munkahelyi társas támogatással

Németh, Anikó and Tóth, Renáta (2025) Kiégés, egészségi állapot önértékelése és pszichoszomatikus tünetek vizsgálata pályakezdő ápolók körében – összefüggésben a munkahelyi társas támogatással. NŐVÉR, 38 (5). pp. 17-24. ISSN 0864-7003

Preview

Text kieges-egeszsegi-allapot-onertekelese-es-pszichoszomatikus-tunetek-vizsgalata-palyakezdo-apolok-koreben-osszefuggesben-a-munkahelyi-tarsas-tamogatassal.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution. Download (866kB) | Preview

Abstract

Célkitűzés: A vizsgálat célja volt a pályakezdő ápolók körében felmérni a kiégettség mértékét, a pszichoszomatikus tünetek súlyosságát, valamint a saját egészségi állapot önértékelését, és összehasonlítani ezen mutatókat más, régebb óta dolgozó ápolók eredményeivel. Vizsgálat módszere: A keresztmetszeti kvantitatív kutatás saját szerkesztésű online kérdőívvel történt 2024. május 13-tól június 23-ig. (ETT TUKEB-engedély száma: BM/12275-1/2024.) Az adatelemzés IBM SPSS 26.0 statisztikai szoftverrel, leíró statisztikai módszerekkel, Kruskal–Wallis-teszttel, valamint Spearman-féle rangkorreláció-számítással és χ2-próbával készült. A szignifikanciaszint kritériumhatára 5% (p<0,05). Eredmények: A vizsgálati mintából (N=994) 9,6%-ot tettek ki a pályakezdő ápolók. A kiégés, a pszichoszomatikus tünetek súlyossága és az egészségi állapot önértékelése szempontjából a pályakezdők mutatták a legkedvezőbb képet. Bebizonyosodott az is, hogy a munkahelyi társas támogatásnak mindhárom tényezővel szoros kapcsolata van. A gyakori pszichoszomatikus tünetek, valamint a súlyos kiégettség leginkább a 2,5-10 éve ápolóként dolgozó válaszadókat sújtja. Következtetések: A munkahelyi támogatásnak fontos szerepe van az ápolók testi és lelki egészségének megítélésében, azonban pont a pályakezdő ápolók alacsony részvételi aránya miatt nehézkes jelen kutatással megítélni helyzetüket.

Actions (login required)

Edit Item