Makay, Mátyás (2020) A munkaerő-kiválasztásban használt személyiségtesztek egyes elméleti problémáiról = Theoretical Problems of Personality Tests Used as Selection Tools. PRO PUBLICO BONO: MAGYAR KÖZIGAZGATÁS; A NEMZETI KÖZSZOLGÁLATI EGYETEM KÖZIGAZGATÁS-TUDOMÁNYI SZAKMAI FOLYÓIRATA, 8 (4). pp. 4-15. ISSN 2063-9058 (nyomtatott); 2786-0760 (elektronikus)
|
Text
01_Makay_4-15_WEB-PPB_2020_4.pdf Download (168kB) | Preview |
Official URL: https://doi.org/10.32575/ppb.2020.4.1
Item Type: | Article |
---|---|
Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion / filozófia, pszichológia, vallás > BF Psychology / lélektan > BF21 Applied psychology / alkalmazott pszichológia H Social Sciences / társadalomtudományok > HD Industries. Land use. Labor / ipar, földhasználat, munkaügy > HD3 Labor / munkaügy > HD33 Organization of labour / munkaszervezés |
SWORD Depositor: | MTMT SWORD |
Depositing User: | MTMT SWORD |
Date Deposited: | 18 May 2021 14:36 |
Last Modified: | 31 Mar 2023 07:41 |
URI: | http://real.mtak.hu/id/eprint/125561 |
Actions (login required)
Edit Item |