Az érzelmi intelligencia és vezetői kompetenciák a közszolgálatban

Hollósy-Vadász, Gábor and Szabó, Szilvia (2016) Az érzelmi intelligencia és vezetői kompetenciák a közszolgálatban. HR AND MUNKAJOG, 7 (2). pp. 33-37. ISSN 2063-7101

Text cikk kiadó realbe.pdf Restricted to Repository staff only Download (199kB)

Abstract

Tanulmányunkban rövid összefoglalóját adjuk az intelligencia-kutatások történetének, mely során ismertetjük az első intelligencia-kutatók főbb eredményeit. Ezt követően felvázoljuk, miként lett a szociális és érzelmi intelligencia-kutatás egy önálló kutatási terület. Bemutatjuk, hogy az érzelmi intelligencia hogyan jelent meg a HR szakirodalomban és a vezetéstudományban. Ezek mellett röviden összefoglaljuk, hogy vezetői kompetenciák milyen csoportokba sorolhatóak és milyen módon kapcsolódnak az érzelmi intelligenciához. Ezt követően röviden ismertetünk néhány kutatást, amelyek az érzelmi intelligenciát tanulmányozták külföldi és hazai közszolgálati intézményeknél, majd egy lehetséges magyarázatot adunk arra vonatkozóan, hogy mi lehet az oka annak, hogy a közszférában a versenyszférával ellentétben alig születtek az érzelmi intelligencia és a vezetői kompetenciák kapcsolatát vizsgáló kutatások. Tanulmányunk legvégén felvázolunk pár alternatív kutatási területet, amelyeket véleményünk szerint a jövőben érdemes lenne megvizsgálni.

Actions (login required)

Edit Item