Kísérleti burn-out kérdőív bemutatása = Introducing an experimental burn-out questionnaire

Markolt, Norbert (2026) Kísérleti burn-out kérdőív bemutatása = Introducing an experimental burn-out questionnaire. HONVÉDORVOS, 78 (1-2). pp. 36-52. ISSN 0133-879X (nyomtatott); 3003-9401 (elektronikus)

Preview

Text MarkoltN_HO20261-2_p 36-52.pdf - Published Version Download (262kB) | Preview

Abstract

A saját erők sikeres és hatékony katonai alkalmazásának egyik alapvető feltétele mind hazai, mind műveleti környezetben a megfelelő humánkompetenciák megléte mellett az egyéni és csoportos morál egyik fő alkotóelemének tekinthető motiváció megfelelő szintje. A burn-out mint gyakorlatban is mérhető pszichológiai konstruktum segítséget nyújthat a műveleti hatékonyságot befolyásoló tartós motivációcsökkenés mérésére. A burn-out fogalmának kidolgozásakor azt elsősorban az egészségügyben dolgozó, illetve a segítő szakmákban tevékenykedők jellegzetes foglalkozási attitűdváltozásának leírására kialakított fogalomként vezették be. Napjainkban sokkal általánosabb, szinte valamennyi foglalkozási csoportot érintő tünetegyüttesként tekintünk a kiégésre, mely a hon- és rendvédelmi területen szolgálatot teljesítő állományt is fokozottan érinti. A burn-out mérésére korlátozott számban találhatunk olyan megfelelő pszichometriai jellemzőkkel bíró, magyar nyelvre adaptált kérdőíveket, melyek katonai környezetben is felvehetők. A szerző ebben a dolgozatban egy, elsősorban katonai állomány mérésére kidolgozott, több skálából álló, kísérleti burn-out kérdőívet kíván bemutatni, a mérőeszköz reliabilitási és validitási adatainak megosztásával. A kérdőív a burn-out kérdőívek klasszikus skálái mellett a kiégéssel együtt járó viselkedésváltozás bizonyos dimenzióinak mérését célozza. | Besides the appropriate human competencies, adequate level of motivation as an essential factor in individual and collective moral plays an important role in employing military force successfully in the homeland and in operational areas as well. The concept of burn-out as a chronic loss of motivation is an useful psychological construction to measure the level of motivation influencing operational effectivity. At the beginning, during the time of conceptualization, burn-out theory was used to depict typical vocational attitude changes of healthcare and social workers. Now- adays we use the term burn-out in a much more general way: this motivational loss affects almost every vocational group, especially military and law enforcement personnel. Regarding the measuring of burn-out, there are few available questionnaires with decent psychometric features that have been adapted to the Hungarian language, and are applicable in military environments. In this study, I introduce an experimental military-oriented burn-out questionnaire, sharing the measurement’s device validity and reliability. The test measures not just the classical dimension of burn-out, but also some of the behavioural changes associated with the mental state of chronic fatigue.

Actions (login required)

Edit Item